- 公司明明有HR，为什么还要用人力资源管理外包？
- 这几年，企业家谈论最多的，无非就是“人和事”：公司在升级、转型、互联网+、并购、融资、国际化……但每走一步，都如临大敌心有戚戚。新市场、新资源、新业务、新行业、对组织和人才的能力要求几近苛刻，甚至逼得老板自己不得不成为公司最大的人力资源官。有效果...
- 作者：发表于：2021-04-15 14:59:46 点击：6 评论：0 查阅全文...
- 法律专家回复：签订劳动派遣合同有何要求
- 原标题：法律专家回复：签订劳动派遣合同有何要求 问：我最近入职一家单位，说是派遣工，请问在合同的签订上有何要求? 法律专家回复：是的，作为劳务派遣工的劳动合同，法律有更进一步的要求。 第一，劳动合同应当具备的条款，我...
- 作者：发表于：2017-06-09 15:56:28 点击：40 评论：0 查阅全文...
- 小时工可劳务派遣吗？
- [导读]而非全日制用工属于一种灵活的用工形式，双方当事人可以订立口头协议，且可以随时提出终止用工，这与劳务派遣规定的必须订立二年以上的固定期限劳动合同的规定有冲突。 【案例】 张某看到一家公司招聘保洁人员，遂去应聘。公司人力资源部负...
- 作者：发表于：2016-10-28 11:49:27 点击：33 评论：0 查阅全文...
- 天津劳务派遣 解读行业权利与义务
- 权利义务主要体现在以下三个方面： 1．劳务派遣单位要与被派遣劳动者订立书面劳动合同。这一规定也就是再次明确了劳务派遣单位与劳动者之间形成的劳动关系，劳动合同除了要有一般劳动合同的必备条款外，还要明确约定被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限...
- 作者：发表于：2016-09-30 08:42:21 点击：48 评论：0 查阅全文...
- 异地派遣工应在用工单位所在地缴社保
- 日前，吴某到劳动保障监察机构投诉，反映其在本市某物业管理公司工作，但物业公司一直没有为其在本市缴纳社会保险费，要求补缴。 经查，吴某与外省某人力资源服务公司签订劳动合同，然后被派遣到物业公司，物业公司将吴某安排至某商场从事保洁工作。物业...
- 作者：发表于：2016-09-28 17:10:00 点击：116 评论：0 查阅全文...
- 深圳：人才派遣模式释放创新活力
- 人才派遣，是各大企业广泛应用的用工方式，不仅方便了企业进行人事管理，也达到了节约成本的效果。据了解，人才派遣模式已在龙岗区教育系统中悄悄铺开，近40所公办中小学采用此用工模式。此模式解决了龙岗学校短期临聘教师的用人问题，同时激发了教育系统创新...
- 作者：admin发表于：2015-09-14 13:49:43 点击：145 评论：0 查阅全文...
- 中行5.8万“派遣工”全员变身 薪酬分配向基层倾斜
- ...
- 作者：骏伯汪生发表于：2014-09-11 08:43:55 点击：46 评论：0 查阅全文...
- 广东人社厅：同工同酬不等于工资相同
- “同工同酬”不等于工资相同 “同工同酬”是否意味着与正式工拿一样的工资？“临时工”是否会消失？截...
- 作者：骏伯吴先生发表于：2013-08-02 14:29:01 点击：190 评论：11 查阅全文...
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