中国宁波网讯 近日，奉化市政府出台新政促进大学生充分就业，这给奉化市生源的高校毕业生传来了福音。
早在2007年，奉化市曾印发过《关于促进大中专毕业生充分就业实施意见的通知》。新政策与老政策相比，最大不同点是鼓励大学生到民营企业工作的力度加大了。新政规定，全市各类企业、民办学校（幼儿园）、民办医院等用人单位积极接收、储备本市生源高校毕业生的，参加市内各类招聘会可免除摊位费、展版制作费等费用，去参加省外招聘会每家可得1000元~2000元的财政补贴，还可根据签订2年以上期限的劳动合同人数，申报为期2年的社会保险补贴；自2009年5月起，到民营企业就业，人事关系挂靠在奉化市人才交流中心，并与企业签订1年以上劳动合同的全日制普通高校应届毕业生和未就业毕业生，可获1年的经济补助。补助标准为：博士研究生每月800元，硕士研究生每月500元，本科毕业生在锦屏、岳林2个街道及市开发区工作的每月150元，在上述区域外工作的每月200元。
新政还有一个亮点，就是根据奉化市产业、行业和重点工程、重点项目的岗位用人需求，以“人才驿站”的方式，由政府出面储备一批高学历毕业生和紧缺专业毕业生。在“驿站”期间，由人事部门以人才派遣的形式到相关单位工作，并与其签订协议，按规定缴纳相关社会保险，发放临时生活补贴。待条件成熟时，再与相关单位签订劳动合同，脱离“驿站”，正式到相关单位工作。在“人才驿站”的期限最长不超过18个月，补贴标准分别为：博士研究生每月1500元，硕士研究生每月1200元，本科生每月1000元。
此外，奉化市还在充分挖掘机关事业单位吸纳高校毕业生就业的潜力、鼓励人才派遣机构积极参与促进高校毕业生就业工作、扶持高校毕业生自主创业、鼓励高校毕业生灵活就业等方面也作了明确规定。
